O processo seletivo pode ser uma porta de entrada para uma grande oportunidade. Sendo assim, é essencial estar bem preparado para a entrevista. Será durante o processo seletivo que o entrevistador terá uma impressão boa ou ruim sobre o candidato. O passo mais importante é pesquisar sobre a empresa, procurando entender sobre a cultura organizacional, os principais produtos/serviços, concorrentes, particularidades do mercado e do segmento de atuação.
Outras tarefas importantes que antecedem a entrevista é conversar com pessoas que trabalham ou já trabalharam na empresa e pesquisar por fontes e sites confiáveis de emprego e mercado, como por exemplo o Glassdorr, que mostra o nível de satisfação dos colaboradores. Com todas essas informações, você estará mais preparado para as perguntas que poderão vir e também à frente de muitos candidatos que não fizeram a “lição de casa”.
Por último, planeje-se. Calcule a rota e distância até a empresa para sair com antecedência e chegar pelo menos 15 minutos antes do horário marcado. Caso mesmo assim tenha algum imprevisto ou atraso, ligue e avise o entrevistador, demonstrando respeito e se colocando à disposição para remarcar a entrevista, caso necessário.
Para mais dicas, acesse nosso post com Dicas Durante a Entrevista de Emprego.
